by marketing@primatch.nl | Jul 3, 2025 | Blog
Veelvoorkomende HR-uitdagingen en hoe je ze oplost 3 juli2025 Home » Archieven voor marketing@primatch.nl HR-professionals hebben een veelzijdige en uitdagende rol. Van het aantrekken van talent tot het behouden van werknemers en het oplossen van interne problemen—HR...
by marketing@primatch.nl | Jun 3, 2025 | Blog
Job requirements: Hoe schrijf je functie-eisen die werken? 3 juni 2025 Home » Blog Een vacaturetekst is vaak het eerste contactmoment tussen jouw bedrijf en een potentiële kandidaat. De functie-eisen spelen hierin een cruciale rol: ze geven richting aan wie je zoekt...
by marketing@primatch.nl | mei 1, 2025 | Blog
Het telefoonscreening interview: De eerste stap naar de juiste match 1 mei 2025 Home » U zocht naar Een telefoonscreening lijkt misschien een simpele formaliteit, maar het is een cruciaal onderdeel van het wervingsproces. Dit korte gesprek is dé kans om snel te...
by marketing@primatch.nl | apr 2, 2025 | Blog
Candidate Engagement: Hoe houd je kandidaten betrokken in het wervingsproces? 2 april 2025 Home Een vacature plaatsen en afwachten tot de juiste kandidaat reageert? Die tijd is voorbij. In de huidige arbeidsmarkt draait alles om candidate engagement: hoe zorg je...
by marketing@primatch.nl | mrt 4, 2025 | Blog
HR-trends en voorspellingen voor 2025: Wat staat recruiters te wachten? 3 maart 2025 Home De wereld van recruitment blijft zich razendsnel ontwikkelen. Technologie, arbeidsmarktveranderingen en nieuwe verwachtingen van kandidaten zorgen ervoor dat HR-professionals...
by marketing@primatch.nl | apr 25, 2024 | Blog
Zes argumenten waarom een ATS zinvol is voor het MKB 25 april 2024 Home In de huidige snel veranderende arbeidsmarkt is het voor MKB-bedrijven met zelfs maar een handvol vacatures per jaar van cruciaal belang om een efficiënt en effectief recruitmentproces te hebben....
